Otto, osaamisella järjestöihin –hanke, osallisuutta, osaamista, työ- ja toimintakykyä näkyväksi järjestöissä (ESR) oli Keski-Suomen Yhteisöjen Tuki (KYT) ry:n toteuttama hanke, jonka toiminta-aika oli 1.9.2020 – 31.8.2023. Varsinainen toiminta-aika oli helmikuulle 2023 asti, mutta ELY-keskus myönsi hankkeelle jatkorahoituksen 31.8.2023 asti.

Osaamisella järjestöihin -hankkeessa tuettiin osatyökykyisiä osallistujia aktivoitumaan, sekä kannustettiin omien vahvuuksien tunnistamiseen ja omien tulevaisuuden tavoitteiden suunnitteluun. Osallisuutta, työ- ja toimintakykyä vahvistettiin sekä harjoitetiin yksilö- ja ryhmätoimintojen, tutustumiskäyntien ja toiminnallisuuden avulla. Olemassa olevaa osaamista tunnistettiin ja sen myötä sopivia tehtäviä etsittiin järjestöverkostosta.

Hankkeen kohderyhmää olivat 18–65-vuotiaat jyväskyläläiset osatyökykyiset henkilöt, jotka halusivat sijoittua työmarkkinoille. Kohderyhmää olivat myös työelämän ulkopuolella olevat vajaakuntoiset työikäiset henkilöt, jotka tarvitsivat osallisuutta edistävää toimintaa työllistymisen sekä arjen hallinnan haasteiden vuoksi.

Kohderyhmään kuuluivat myös ne järjestöt ja toimijat, jotka halusivat tarjota osallistumisen mahdollisuuksia ja työtehtäviä hankkeen toimintaan osallistuville.

Osaamisella järjestöihin -hankkeen toiminta oli kaksisuuntaista:

1. Hanke tarjosi osallistumismahdollisuuksia ja toimintaa osatyökykyiseksi itsensä tunteville jyväskyläläisille. Toiminnan suunnittelussa ja räätälöinnissä otettiin huomioon osallistujien omat toiveet sekä toimintakyky. Toiminnan aikana tunnistettiin vahvuuksia ja olemassa olevaa osaamista, sekä arvioitiin työ- ja toimintakykyä. 
2. Järjestöyhteistyön myötä järjestöille tarjoutui mahdollisuus saada osaavia ja innokkaita tekijöitä. Sopivia tehtäviä olivat esim. projekti-/kausiluonteiset tehtävät, vapaaehtoistehtävät tai työsuhde.

Hanke tarjosi osallistujille yksilö- ja ryhmätoimintaa, jonka sisällöt suunniteltiin yhdessä, kunkin ryhmän kiinnostuksen ja toimintakyvyn mukaan. Ryhmätoimintaan sisältyi runsaasti toimintakykyä vahvistavaa toiminnallisuutta, kuten erilaisia kädentaitoja, askartelua, retkiä ja ulkoilua kulttuuri- ja luontokohteisiin, kunnon kohotusta kuntosalilla, aivojumppaa tietovisailujen ja lautapelien muodossa, herkutteluun leipomista ja pienellä rahalla edullista ruoan valmistusta. Samalla toiminnassa harjoiteltiin tietokoneen käyttöä, sähköistä asiointia ja tiedon hakua, mm. askarteluohjeita, leivonta- ja ruoanvalmistusreseptejä.   

Järjestövierailut olivat mieltä avartavia. Osallistujat antoivat palautteina, etteivät edes ole tienneet kyseisten järjestöjen olemassaoloa ja sen, ettei yksinään tulisi edes mentyä tutustumaan niiden toimintaan. Vierailut ja tutustumiskäynnit koettiin sen vuoksi erittäin tärkeiksi.

Sopiviin ajankohtiin teemoitetuissa tilaisuuksissa eri yhteistyökumppaneiden asiantuntijat kävivät luennoimassa mielenkiintoisista aiheista, mm. uni ja unettomuus, vaihdevuodet, vammaisurheilu ja osatyökykyisyys sekä ravinto, terveys ja hyvinvointi.

Lähiseudun kohtaamispaikkoihin tutustuttiin ja toimintaan osallistuttiin, kuten Jyväskylän kaupungin Kortteli Klubi, Piippurannan Klubi ja Huhtasuon yhteistoimintapiste. Järjestöjen ylläpitämistä kohtaamispaikoista tutustumiskohteina olivat mm. Keltinmäen Kylätalo Keidas, Huhtasuon kylätoimisto ja Vaajakoskella Jyväskylän Suvanto ry sekä Kansalaistoiminnankeskus Matara. Järjestöjen toiminta, kansalais- ja vapaaehtoistoiminta tunnettiin kohderyhmän keskuudessa heikosti. Vapaaehtoistyön mahdollisuuksista kuultiin Jyväskylän kaupungin vapaaehtoistoiminnan (Vaparin) palveluihin tutustuessa.

Hankkeen jatkoajalla mahdollistettiinosallistujille vahvempi tuki ja ohjaus järjestöjen tehtäviin. Ennen järjestöihin siirtymistä, osallisuutta edistävässä ryhmätoiminnassa todennettiin osallistujien osaaminen, varmistettiin toiminta- ja työkyky.

Saavutetuista tuloksista raportoitiin hyödynnettäväksi jatkokäyttöä varten. Tuloksia esiteltiin hankkeen päätöstilaisuudessa Soppaa & soittoa, joka järjestettiin 25.5.2023. Tilaisuudessa julkaistiin Chèf-Otto -reseptikirja, jossa esitellään hankkeessa järjestettyä toimintaa, reseptejä herkutteluun, hyvään oloon ja osallisuuteen. Reseptikirja löytyy KYT ry:n julkaisujen www-sivuilta osoitteesta: https://www.kyt.fi/mika-kyt/julkaisut/

Yhteistyötä tehtiin laajasti, Jyväskylän kaupungin työllisyyspalveluiden, kuntakokeilun, sosiaalitoimen ja vapaaehtoistoiminnan palveluiden kanssa sekä monien muiden osallisuutta, työ- ja toimintakykyä edistävien hankkeiden, toimijoiden ja järjestöjen kanssa.

Määrälliset tavoitteet saavutettiin erinomaisesti, toimintaympäristössä tapahtuneista muutoksista ja koronapandemian aiheuttamista rajoituksista huolimatta. Otto toimi mahdollistajana, loi turvallisen matalalla kynnyksellä toimivan paikan, johon oli helppo tulla. Otto mahdollisti osallisuuden ja yhteisöllisyyden, yhdessä tekemisen ja yhdessä kokemisen 84 osallistujalle. Osallistujat tutustuivat 41 eri järjestön toimintaan, tiiviimpää yhteistyötä tehtiin 14 järjestön kanssa järjestämällä yhteisiä tilaisuuksia ja tapahtumia.

Hankkeen toiminnan vaikutukset käyvät selkeästi ilmi rahoitukselle asetetuista mittareista. Työttömien määrä aloittaneista osallistujista oli 45 ja lopettaneista 23, työssä aloittaneista oli 24 (joista 17 järjestöjen edustajaa) ja lopettaneista 35 (joista 17 järjestöjen edustajia). Työelämän ulkopuolella aloittaneista oli 29 ja lopettaneista 20. Luvut ilmaisevat sen, että toiminnalla oli muutakin vaikuttavuutta, kuin vain osallisuuden edistäminen!

Hanke toimi Matarankatu 6 B:n 5. kerroksessa sijaitsevassa YLEn eläkesäätiöltä vuokratussa tilassa. Hankkeessa työskenteli projektipäällikkö Eija Lappi, hankekehittäjä Sirpa Pekkarinen, projektitiedottaja Henna Takala ja talousassistentti Hanna Jäntti.

Hanketta rahoittivat ESR/valtio 386 675 €, Jyväskylän kaupunki 91 836 € ja KYT 4 833 €.

Lisätietoja hankkeesta antaa KYT ry toiminnanjohtaja Tiina Sivonen, sähköposti: etunimi.sukunimi@kyt.fi.